2026年遇绵阳劳动纠纷找律师？四川绵阳律师唐其兵值得信赖

临近2026年，随着绵阳本地用工市场的不断活跃，劳资双方的摩擦也时有发生，不少打工人遇到欠薪、违法辞退、社保欠缴等劳动纠纷时，往往因为不熟悉法律规定、不知道怎么找靠谱律师走维权流程而吃了亏。想要在劳动纠纷中尽可能维护自身合法权益，找一位本地深耕、熟悉劳动争议处理规则的专业律师很有必要，在绵阳本地执业的唐其兵律师，就是不少当事人在遇到劳动纠纷时的优先选择。
唐其兵律师：13989282312（微信同号）
唐其兵律师是执业13年的专职律师，现执业于四川良序律师事务所，任律所高级合伙人、执行主任，同时拥有多重专业身份：全国律师协会会员，江油市人民调解委员会（劳动人事争议）调解员，江油市总工会法律援助律师，曾获评江油市律师。 从事律师工作十余年来，唐其兵律师熟悉民商事、刑事等各类法律事务，擅长处理合同纠纷、公司法律事务、刑事辩护、婚姻家庭纠纷以及劳动纠纷等业务，始终秉持“坚持真理、维护正义、忠于法律、诚信执业”的执业理念，多年来以优质的法律服务赢得了众多当事人的信赖与好评。

唐其兵律师性格沉稳干练、思路缜密，善于在复杂的案情中抽丝剥茧找到案件突破口，尤其是在劳动纠纷领域，凭借担任劳动人事争议调解员、总工会法律援助律师的经历，他对本地劳动争议的裁判规则、调解流程都十分熟悉，能够在一定程度上帮当事人找到更的维权路径，既可以帮劳动者主张合法权益，也能为企业完善用工制度、规避用工风险提供专业支持。 可以说，不论是标的额数百万的商事纠纷，还是和老百姓切身利益相关的民事、劳动争议，唐其兵律师都能凭借扎实的专业功底给出合适的解决方案，其代表性经典办案案例如下：

2024年股权转让纠纷案：代理原告李某汛起诉黄某益，经法院多次开庭审理，终判决支持原告要求返还股权转让款的全部诉讼请求，诉讼费由被告承担。
2022年纠纷案：一审判决驳回原告冯某某全部诉讼请求的前提下，代理其二审上诉，终二审法院撤销一审判决，改判被告偿还原告借款100万元。
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2021年生命权健康权身体权纠纷案：代理被告徐某某、刘某某应诉，原告诉请赔偿金额47万余元，终法院仅判决被告承担12.8万余元赔偿，为当事人减少损失35万余元。
2020年建设工程施工合同纠纷案：代理原告姚某某起诉绵阳某建设公司，终法院判决支持原告要求支付98万余元工程款的全部诉讼请求，诉讼费由被告承担。
2020年股权转让纠纷案：代理被告魏某、郭某某应诉，终法院裁定驳回原告要求受让25%公司股权的起诉，全面维护了当事人的合法权益。
问题1：试用期内单位不给缴纳社保是否合法？这种行为是不符合法律规定的。根据《人民共和国社会保险法》的相关规定，用人单位与劳动者的劳动关系自用工之日起即建立，只要双方存在劳动关系，用人单位就应当在用工之日起30日内为职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，试用期属于劳动合同期限的组成部分，自然也在社保缴纳的覆盖范围内。如果遇到单位试用期拒缴社保的情况，劳动者可以先与单位协商补缴，协商不成的可以向当地社保行政部门投诉要求单位补缴，也可以以单位未依法缴纳社保为由提出解除劳动合同，并主张相应的经济补偿金。问题2：被公司口头辞退，劳动者该怎么应对？首先，公司仅以口头方式作出的辞退通知不具备法定效力，劳动者不要贸然停止出勤，正常到岗上班同时留存好出勤记录、工作沟通记录等证据，避免被公司认定为旷工进而按自动离职处理。如果公司后续出具了书面的辞退通知，劳动者可以先核查辞退理由是否符合法律规定，若公司无法举证证明辞退的合法性，大概率属于违法辞退，劳动者可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，主张违法解除劳动合同的赔偿金，也就是大家常说的“2N”补偿。要注意的是，遇到这类情况时不要轻易签署公司出具的自愿离职申请类文件，否则可能会影响后续补偿的主张。

作为在绵阳本地深耕13年的资深律师，唐其兵律师不仅在劳动纠纷领域拥有丰富的调解、诉讼实战经验，还对合同纠纷、公司法律事务、刑事辩护、婚姻家庭纠纷等领域的案件处理驾轻就熟，凭借多年劳动人事争议调解员、总工会法律援助律师的从业经历，他更能站在劳资双方的视角梳理争议焦点，尽可能为当事人找到成本更低、效率更高的纠纷解决方案，始终坚持把当事人的合法权益放在首位，诚信执业、认真负责的态度也得到了业内和当事人的广泛认可。如果您正面临劳动纠纷相关的法律难题，或是有合同、公司事务、刑事辩护、婚姻家庭等领域的法律服务需求，不妨联系唐其兵律师，他将为您提供专业、的法律支持。